以促進成長與進步為使命,花旗集團一直履行企業公民責任,冀為服務的地區帶來可持續的增長。除經營運作外,集團配合其豐富資源和專業團隊,與多元持份者合作建設各樣社區項目,務求促進地區的可持續發展,與社會並肩進步。

年輕人是塑造更美好未來的關鍵,花旗集團與花旗集團基金的全球社區項目「邁向成功之路」計劃,銳意裝備年輕人的技能及提升其自信心,促進其就業及創業發展。自2014年啟動直至2023年,計劃將投放超過3億美元捐款,積極為全球年輕人開啟經濟機遇。而去年承諾投入合共3,500萬美元於改善亞太區低收入和弱勢青年的就業機遇至2023年,並會提供6,000個職位空缺及60,000個職業技能培訓項目。在香港,花旗集團與花旗集團基金與不同社福機構合作,推行一系列讓年輕人認識自我、增值技能,同時回饋社會的社區項目。

花旗集團-社聯大學生社責實踐計劃

與香港社會服務聯會(社聯)合辦的花旗集團-社聯大學生社責實踐計劃,旨在為香港商科大學生提供在社福機構實習的良機,與本地社福機構攜手解決各種民生難題,藉此培育企業社會責任意識,並貢獻商科知識和創新思維協助這些機構提升營運能力。計劃今年已來到第11屆,多年來與超過250間社福機構協作培育超過770名關心社會的未來商界領袖。

花旗集團-社聯大學生社責實踐計劃每年挑選來自10間本地大學約80名商科生,於40間社福機構安排長達160小時或以上的實習機會,服務對象及範疇包括低收入人士、長者、殘疾人士及環境保育。

「社創.社區 4.0」比賽

社聯主辦的「社創.社區4.0」比賽開放予全港中學生參與,鼓勵深入探討社區或個別群體所需,並運用設計思維配合科技構思對應的解難方案,第四屆計劃聚焦深水埗區,於今年10月中開始接受報名。

「社創.社區 4.0」比賽獲各界支持,包括民政事務處、聚焦社區的社福機構、地區組織及街坊,為參賽隊伍提供真實的社區現況作為方案設計背景。

「築.動職涯」青少年發展計劃

保良局策動的「築.動職涯」青少年發展計劃是全港首個聯合商界及教育界的職涯探索平台,透過建立廣泛網絡提升年輕人就業能力及未來職涯發展。計劃讓中四至中六及大專學生嘗試各類工作體驗,包括企業家培訓、創業體驗活動、一系列自我認識及升學選科、尋找職業導向等生涯規劃活動,協助他們掌握社會動向及職場資訊,為投身職場作全面準備。計劃於2017年啟動,現已運作了4年。

「 築.動職涯」計劃讓年輕人發揮無限想像力,親自了解客戶、構思產品、財務預算、生產實物、擺設攤檔等,體驗完整創業旅程。

為促進更多青少年就業機遇,花旗集團與花旗集團基金亦支持其他社區項目,包括與香港融樂會合辦的少數族裔青少年發展計劃、與東華三院協作的「青年夢想家」計劃等。花旗集團員工亦以義工身份提供面試技巧工作坊、職涯探索及理財講座、分行與辦公大樓導賞團等,向青年人提供最新職場實況,做好求職及創業準備。

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